Warum IntegrateXpert?
Expertise, Engagement, Ergebnisse
- Intensive Betreuung: Enge Zusammenarbeit zur Entwicklung der Onboarding-Roadmap und Ihres Leadership Toolkits.
- Umfassender Ansatz: Förderung der individuellen Fähigkeiten und Stärkung der Teamdynamik für nachhaltigen Erfolg.
- Langfristige Bindung: Strategien, die sicherstellen, dass Ihre Teams dauerhaft erfolgreich bleiben.
Für wen ist IntegrateXpert ideal?
- Unternehmen, die qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland gewinnen und langfristig binden möchten, ohne Angst davor, sich neuen Herausforderungen zu stellen.
- Teams, die eine positive und produktive Arbeitsumgebung schaffen wollen, indem sie sprachliche Barrieren überwinden und interkulturelle Kompetenz aufbauen.
- Organisationen, die eine diversitätsbewusste Unternehmenskultur entwickeln möchten, um langfristig erfolgreich und wettbewerbsfähig zu bleiben.
Gratis Kennenlerngespräch
Im kostenfreien Kennenlerngespräch erfahren Sie:
- Einblicke: Wir analysieren die typischen Hürden bei der Integration und Entwicklung von Teams und bieten praxisnahe Lösungsansätze zur Optimierung der Teamdynamik und Konfliktbewältigung.
- Überwindung von Barrieren: Erfahren Sie, wie Sie effektiv Kommunikationsbarrieren und kulturelle Unterschiede angehen, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen und die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter zu steigern.
- Langfristige Bindung: Entdecken Sie Strategien, um die Bindung zu Ihren Fachkräften zu stärken, die Fluktuation zu reduzieren und Ihre Investitionen nachhaltig
Kontaktieren Sie mich
- Sind Sie bereit, Ihr Team auf das nächste Level zu bringen? Vereinbaren Sie noch heute ein gratis Kennlerngespräch und erfahren Sie, wie IntegrateXpert Ihnen helfen kann, das volle Potenzial Ihrer Mitarbeiter zu entfalten und eine starke, inklusive Unternehmenskultur zu schaffen.zu sichern.
Hallo,
ich bin Bettina Dabrowski de Flores!
So exotisch wie mein Nachname, so vielfältig ist meine Erfahrung:
Aufgrund meines Werdegangs weiß ich, wie wichtig es ist, Brücken zu bauen und Grenzen zu überwinden. Gemeinsam können wir eine bessere Zukunft gestalten.
Das sagen meine Kund:innen über die Arbeit mit mir
"Dr. Bettina Dabrowski de Flores hat mir geholfen, interkulturelle Dynamiken besser zu verstehen und anzunehmen. Dadurch fühle ich mich jetzt besser vorbereitet, mich in ein mehrheitlich deutsches Team einzubringen und wertgeschätzt zu werden. Arbeiten und Leben in Deutschland ist für mich dadurch greifbarer und zugänglicher geworden."
- Tinatini Richeton
"Ihre konkreten Übungen und Tipps waren äußerst hilfreich. Sie haben mir ermöglicht, strategische Herausforderungen gezielt anzugehen und meine Fähigkeiten in der Umsetzung von Plänen zu verbessern."
- Linda Olszewski
"Dr. Bettina Dabrowski ist eine leidenschaftliche Expertin, die Theorie und Praxis im Onboarding ausländischer Fachkräfte vereint. Durch ihre Integrität, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit war sie eine großartige Partnerin bei unserem gemeinsamen Buchprojekt zum Fachkräftemangel. Ihre Unterstützung und ihr Engagement sind inspirierend und absolut bereichernd."
- Dr. Linda Dahm
GRATIS LEITFADEN
Von Start bis Stay:
5 Schlüsselstrategien für die erfolgreiche Integration internationaler Fachkräfte
Die Rekrutierung ausländischer Fachkräfte ist für viele Unternehmen eine Lösung im Fachkräftemangel. Ohne gezielte Integration können jedoch Herausforderungen entstehen. Mit diesen fünf Schlüsselstrategien sichern Sie den Integrationserfolg.
Das lernen Sie in diesem Leitfaden:
- Erfolgreiche Integration durch einen optimalen Onboarding-Prozess
- Förderung interkultureller Zusammenarbeit
- Sicherung der langfristigen Mitarbeiterbindung
Lade Dir hier die 5 Schlüsselstrategien herunter:
NEWSLETTER
Tipps für Ihre Führung und Teamarbeit – genau dann, wenn es wichtig ist
Erhalten Sie nur die besten Einblicke und Tipps, wenn es wirklich wichtig ist. Kein Spam, keine unnötigen Nachrichten – nur wertvolle Inhalte zu Führung, Onboarding und kultureller Integration, die Ihnen und Ihrem Team weiterhelfen. Melden Sie sich an, um informiert zu bleiben, wann immer es etwas Neues gibt, das wirklich zählt.
Jetzt abonnieren